【新春走基層】沿著總書記的足跡,我們來到這裏,聽他們說——
2026-05-02 02:47:34
中國冶金報社
記者 呂林 滕珊 通訊員 張磊 報道
通訊員 張磊 攝影
1月23日下午,習近平總書記到鞍鋼集團本鋼板材冷軋總廠第三冷軋廠考察,了解企業加快轉型升級、推進高質量發展等情況。習近平總書記指出,要在以科技創新引領產業創新方麵下更大功夫。2月6日(大年初九)yidazao,yanzhezongshujidezuji,zhongguoyejinbaoshexinchunzoujicengjizhelaidaobengang,baifangjishuguganhelaodongmofan,yutamenliaoqikejichuangxinyurencaipeiyanghuati。
“我就像養一個孩子一樣”
在本鋼技術中心,記者見到了2017年本鋼引入的高級科研人才——東(dong)北(bei)大(da)學(xue)博(bo)士(shi)出(chu)身(shen)的(de)苗(miao)雋(juan)。作(zuo)為(wei)汽(qi)車(che)結(jie)構(gou)及(ji)工(gong)程(cheng)機(ji)械(xie)用(yong)鋼(gang)團(tuan)隊(dui)長(chang),苗(miao)雋(juan)帶(dai)領(ling)團(tuan)隊(dui)先(xian)後(hou)完(wan)成(cheng)多(duo)個(ge)新(xin)產(chan)品(pin)研(yan)發(fa)項(xiang)目(mu),填(tian)補(bu)了(le)本(ben)鋼(gang)相(xiang)關(guan)領(ling)域(yu)的(de)空(kong)白(bai),創(chuang)造(zao)了(le)可(ke)觀(guan)的(de)經(jing)濟(ji)效(xiao)益(yi),獲(huo)得(de)遼(liao)寧(ning)省(sheng)科(ke)技(ji)進(jin)步(bu)獎(jiang)、中國冶金科學技術獎等多個獎項。
“產品從研發出來到用戶使用滿意再到推廣開來為公司掙錢,我覺得我就像養一個孩子一樣,給我提供的情緒價值和榮譽感更強。”提起研發工作,苗雋用這樣的比喻來表達自己的熱愛。

圖為苗雋為記者講述研發故事
“高端化、智能化、綠色化”shixijinpingzongshujizhichudegaizaotishengchuantongchanyedefangxiang。ruheluoshidaogongzuozhong?miaojuantiaoliqingxidigaosujizhe,gaoduanhuadefalifangxiangshichanpinqiangduheguigedegaoduanhua,yijiyonghuquntidegaoduanhua;智能化的發力方向是結合去年成立的數字所,利用大數據模型等工具有效縮短新品研發的周期;綠色化的發力方向是通過提高電爐煉鋼比例等技術手段實現綠色低碳生產,幫助用戶完成綠鋼產品認證。
企qi業ye如ru何he激ji發fa科ke研yan人ren員yuan的de創chuang新xin積ji極ji性xing?麵mian對dui記ji者zhe的de提ti問wen,苗miao雋juan回hui憶yi起qi自zi己ji的de從cong業ye經jing曆li。從cong東dong北bei大da學xue博bo士shi畢bi業ye後hou,苗miao雋juan先xian是shi在zai南nan方fang的de一yi家jia民min企qi工gong作zuo,薪xin酬chou待dai遇yu並bing不bu低di,但dan是shi他ta的de內nei心xin總zong是shi感gan覺jiao“不甘心”——苦學多年讀成博士卻無法創造博士該有的科研價值,再加上東北人的“戀家基因”,苗雋最終選擇回到東北,加入本鋼。
“一個是待遇問題,要解決後顧之憂。一個是工作環境,能給我們提供一個什麼樣的平台很重要。”苗(miao)雋(juan)告(gao)訴(su)記(ji)者(zhe),在(zai)本(ben)鋼(gang),自(zi)己(ji)有(you)機(ji)會(hui)參(can)與(yu)國(guo)家(jia)級(ji)重(zhong)要(yao)項(xiang)目(mu)的(de)研(yan)發(fa),這(zhe)大(da)大(da)開(kai)闊(kuo)了(le)自(zi)己(ji)的(de)眼(yan)界(jie)。這(zhe)裏(li)不(bu)限(xian)製(zhi)科(ke)研(yan)思(si)維(wei),不(bu)以(yi)追(zhui)求(qiu)短(duan)時(shi)間(jian)出(chu)效(xiao)益(yi)為(wei)目(mu)標(biao),能(neng)夠(gou)提(ti)供(gong)寬(kuan)鬆(song)的(de)科(ke)研(yan)環(huan)境(jing)。他(ta)很(hen)感(gan)謝(xie)本(ben)鋼(gang)提(ti)供(gong)的(de)平(ping)台(tai),促(cu)使(shi)自(zi)己(ji)成(cheng)長(chang)。
他指著牆上一個個獲獎證書,為記者講述背後的研發故事。苗雋認為,有了好的平台,企業的科研人員要想出成績,就得琢磨“把東西做到極致”。這就需要科研人員坐得住、能吃苦,堅持不斷地學習——不(bu)光(guang)要(yao)掌(zhang)握(wo)最(zui)新(xin)的(de)科(ke)研(yan)進(jin)展(zhan),還(hai)應(ying)該(gai)低(di)下(xia)頭(tou),虛(xu)心(xin)向(xiang)生(sheng)產(chan)一(yi)線(xian)的(de)工(gong)人(ren)師(shi)傅(fu)們(men)請(qing)教(jiao)現(xian)場(chang)經(jing)驗(yan),因(yin)為(wei)所(suo)有(you)科(ke)研(yan)成(cheng)果(guo)的(de)落(luo)地(di)都(dou)離(li)不(bu)開(kai)這(zhe)些(xie)一(yi)線(xian)工(gong)人(ren)的(de)操(cao)作(zuo)實(shi)踐(jian)。
“我們需要年輕人”
在zai本ben鋼gang板ban材cai煉lian鐵tie總zong廠chang,記ji者zhe跟gen隨sui高gao爐lu設she備bei作zuo業ye區qu特te級ji技ji師shi張zhang守shou喜xi,體ti驗yan了le一yi把ba高gao爐lu設she備bei巡xun檢jian工gong作zuo。戴dai著zhe安an全quan帽mao,身shen穿chuan工gong作zuo服fu,腳jiao蹬deng勞lao保bao鞋xie,手shou上shang握wo著zhe的de小xiao手shou電dian像xiang一yi個ge探tan照zhao燈deng,射she出chu的de光guang線xian在zai高gao爐lu的de各ge種zhong設she備bei之zhi間jian穿chuan梭suo、停留,不遺漏任何一個可疑的故障點……正常上班時間是8點dian鍾zhong,張zhang守shou喜xi卻que總zong是shi提ti前qian到dao單dan位wei,趕gan在zai早zao會hui前qian完wan成cheng一yi圈quan高gao爐lu作zuo業ye區qu的de巡xun檢jian。剛gang剛gang結jie束shu的de春chun節jie假jia期qi裏li,他ta也ye忍ren不bu住zhu來lai現xian場chang轉zhuan了le好hao幾ji趟tang。他ta告gao訴su記ji者zhe:“習近平總書記來本鋼考察的報道我看了好多遍,他的到來讓我們一線工人幹勁非常足。”

圖為張守喜帶著記者巡檢高爐設備
直言自己“停不下來”的張守喜是本鋼有名的“工人發明家”,深耕基層一線30多年來,解決了200餘項高爐設備疑難問題,獲得國家授權專利71項,持有專有技術20項,去年更是憑借研製的高爐開口機鑽杆卡具榮獲全國總工會主辦的全國職工“五小”優秀創新成果獎。
已經收獲了全國鋼鐵行業勞動模範、遼寧省五一勞動獎章、遼寧省“十大創新能手”等諸多榮譽的張守喜現在就心心念念一件事:培養年輕技能人才。“我們需要年輕人。我這個年齡馬上要退休回家,需要一批年輕人來跟上。”他告訴記者,目前與他簽訂師徒合同的“90後”占比已經超過50%。
年輕人活潑好動,理論知識強,但是動手實操能力弱是一個普遍現象。為此,他要求自己做“嚴師”,“逼他們一把”。他給每個徒弟一把工作中必備的卡尺作為拜師的見麵禮,傳授他們“善觀察、勤動腦、多動手、能總結”的12字工作“秘訣”,每年給徒弟們下任務,帶著他們做項目、寫論文、申請專利,還揚言要進行指標考核。
“必須得這麼搞!這樣下來,有的徒弟他真用心、真琢磨,每天問你的問題也多了。我就希望把這樣好學、好動、好鑽研的孩子帶起來,再以他們為點,帶動他們周圍的一批人,慢慢把整個的技能水平都提高。”說起徒弟,張守喜自豪之情溢於言表:“現在有幾個徒弟已經升上去,是我的領導了,他們的能力和表現有目共睹。”
臨走前,張守喜樂嗬嗬地告訴記者,最近準備給自己牽頭的勞模創新工作室置辦3D打印設備。“這些小孩想象力豐富,畫個圖,打印出來,拿著這個模型講,多生動!”
“創新的關鍵在於人才”
在本鋼設備工程公司的辦公樓裏,將近一層樓都是電氣操作實訓基地,涵蓋了電氣自動化係統、電纜接頭製作、電纜故障查找實訓,以及多媒體教學培訓、職工書屋、電工競賽模擬現場等內容。這是獲得全國勞動模範、全國技術能手、中華技能大獎、全國機械冶金建材行業工匠等榮譽,有著工人中的“大滿貫”得主美譽的本鋼設備工程公司首席技師羅佳全一手創辦起來的“寶藏基地”。

圖為羅佳全帶領記者參觀實訓基地
羅luo佳jia全quan帶dai著zhe記ji者zhe一yi個ge房fang間jian一yi個ge房fang間jian地di參can觀guan,每mei到dao一yi處chu,都dou詳xiang細xi講jiang解jie各ge種zhong配pei置zhi,如ru數shu家jia珍zhen。在zai電dian纜lan故gu障zhang查zha找zhao實shi訓xun室shi裏li,牆qiang上shang展zhan示shi著zhe各ge種zhong故gu障zhang電dian纜lan的de實shi物wu,地di上shang擺bai放fang著zhe一yi係xi列lie測ce試shi機ji器qi,連lian接jie的de電dian纜lan直zhi接jie延yan伸shen出chu室shi外wai。羅luo佳jia全quan告gao訴su記ji者zhe,這zhe裏li的de高gao壓ya電dian纜lan完wan全quan還hai原yuan現xian場chang,別bie處chu難nan尋xun。曾zeng經jing外wai地di工gong程cheng出chu現xian電dian纜lan故gu障zhang,當dang地di電dian力li局ju的de同tong誌zhi查zha找zhao兩liang天tian兩liang夜ye也ye沒mei有you找zhao到dao故gu障zhang點dian,他ta隻zhi用yong了le半ban個ge小xiao時shi就jiu在zai長chang達da1gonglidemaididianlanlizhaodaoleguzhangdian,erzhedoushiguigongyutaduonianlaideshijianjingyanjilei。weici,tazhuanmenshejilezheyangdeshixunshi,yibianranggengduoderentongguozhezhongtiejinxianchangdeshixun,zhangwotasuoyongyoudejingyan。
談起建立實訓基地的初衷,羅佳全說,每個人在選擇職業的時候都有自己的向往,如果沒有一個很好的學習平台,這些向往很難實現。
chulejianshedianqicaozuoshixunjidi,luojiaquanhaichangdaojijicanyuqiyedejishuchuangxinxiangmu,yinweixiangmudeluodiguochengkeyiduanliancaozuorenyuandejineng,luodiyihoudeweihuheshengjiyounengtigongyuanyuanbuduandeduanlianjihui。tagaosujizhe,bengangzuixinyanfaluodidebudaichuchenqijisankongzhixitongjiushizheyangdechenggonganli,“出一個產品,人才就能成長一批”。
挨著實訓基地的房間,是掛著工人名字頭銜的熱工儀表設備安裝調試專業衛星站、低壓電氣設備係統調試專業衛星站、gaodiyadianqishebeianzhuangzhuanyeweixingzhandebangongshi。luojiaquanxiaozhejieshaodao,guamingzhedoushizijidetudi,yijingchengchangqilai,keyidudangyimian,qiantouchenglizijidegongzuozhanle。
羅佳全勞模創新工作室還是遼寧省“本鋼電氣儀表及自動化創新工作室聯盟”的盟主。這個由遼寧省總工會命名的聯盟,旨在充分發揮同行業、同專業創新工作室的“集團軍式”團隊作戰優勢,在創新攻關、技能傳授、人才培養、崗位練兵等方麵進一步激發創新工作室之間的整體活力,破解企業在生產中遇到的難點、痛點和“卡脖子”技術難題,彰顯聯盟合力。
習近平總書記來本鋼考察的時候,羅佳全在現場。回想當時的場景,他難掩興奮地說:“創新的關鍵在於人才。習近平總書記來了以後,我更加堅定了這個想法。”他告訴記者,自己這個“新八級工”,有責任帶好團隊,培養出更多高技能人才,去建設好企業和我們的國家。
來源:中國冶金報-中國鋼鐵新聞網
編輯:張雨恬
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